7月17日，公司黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記馬鐵強率領(lǐng)公司相關(guān)部門(mén)負責人赴市政分公司就人力資源方面工作進(jìn)行調研指導。市政分公司領(lǐng)導班子成員、部門(mén)中層干部、項目班子成員、員工代表等參加會(huì )議。
會(huì )上，市政分公司王俊總經(jīng)理詳細匯報了分公司的情況及人力資源緊缺的問(wèn)題。馬書(shū)記深入了解了市政分公司當前機關(guān)各處室、各項目現有人員構成及人員缺額情況，并與調研組成員與市政分公司參會(huì )人員就人員配置方面展開(kāi)了論證，根據市政分公司當前實(shí)際情況，提出針對性的解決方案。
馬書(shū)記此次率隊深入市政分公司調研指導工作，作風(fēng)務(wù)實(shí)，工作嚴謹，特別是針對當前分公司人員緊缺的情況，提出了切實(shí)有效的指導，解決了分公司當前面臨的難題，為分公司的建設和發(fā)展理清了思路。
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