“哇，真開(kāi)心，今天有我喜歡的菜?！薄敖裉斓奶O(píng)果真甜！”“最近的菜味道不錯！”這是項目部員工最真實(shí)的聲音。為增強員工幸福感，德會(huì )高速TJ1-3項目部從點(diǎn)滴做起，從細節入手，打造讓員工放心滿(mǎn)意的民意食堂。
10月30日，項目部綜合辦組織后勤人員召開(kāi)了四季度后勤管理會(huì )，通過(guò)傾聽(tīng)和征求食堂工作人員的意見(jiàn)和建議，深入了解食堂一線(xiàn)工作中存在的問(wèn)題，其中菜品改革一項呼聲最高。會(huì )后以填寫(xiě)調查問(wèn)卷的方式，征集廣大職工想吃的菜品，再由廚師合理安排每周食譜，并新增了餐后水果，保障配餐營(yíng)養均衡。同時(shí)建立健全用餐反饋機制，設置意見(jiàn)反饋箱，派專(zhuān)人定期管理，及時(shí)整改。歷時(shí)一個(gè)星期后，員工滿(mǎn)意度明顯提升，大家紛紛表示對每天的用餐時(shí)間充滿(mǎn)了期待，工作干勁更足了。
德會(huì )TJ1-3項目部始終堅持以人為本，以平和的心態(tài)、務(wù)實(shí)的作風(fēng)和飽滿(mǎn)的熱情為全體職工做好后勤服務(wù)工作，讓大家感受到大家庭的溫暖。
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